A través de una detallada auditoría, estudiamos la empresa, detectamos las actividades donde existen riesgos penales y conjuntamente con nuestros clientes elaboramos el Plan de Cumplimiento (Compliance Program). En él se analizan los riesgos penales en que puede incurrir la Compañía en función de su actividad, se definen las normas y principios éticos por los que debe regirse el comportamiento de todos los agentes de la empresa, y se prohíben expresamente aquellas conductas que puedan ser consideradas constitutivas de delito.

La finalidad principal del Plan de Cumplimiento es que todos los agentes de la empresa asuman los valores que ésta define de modo tal que se instaure entre los mismos una cultura de respeto a la legalidad penal.

Además, nuestros Planes de Cumplimiento se elaboran en base a las normas ISO 19600 y UNE 19601, lo cual los convierte en herramientas que, debidamente implementadas y actualizadas, incrementan la eficiencia de la organización y cumplen con los requisitos establecidos en el artículo 31 bis 5 del Código Penal, convirtiéndolos en eficaces e idóneos de cara a obtener una posible exención de responsabilidad penal ante la comisión de un hecho delictivo dentro del seno de la organización.